Carrière en interne mobiliteit
Heb je zin in een nieuwe uitdaging, nog steeds binnen emeis? Dan kom je misschien in aanmerking voor interne mobiliteit : het veranderen van job binnen jouw residentie of een verhuis naar een andere residentie. Of misschien ben jij wel de geknipte persoon voor een functie op onze hoofdzetel?
Kriebelt het bij jou voor een nieuwe uitdaging bij emeis ...
... omdat je jouw jouw arbeidstijd wilt aanpassen?
... omdat je dezelfde functie op een andere plaats wilt uitoefenen?
... omdat je zin hebt om een andere functie uit te oefenen in dezelfde residentie of een andere?
... omdat een functie op de hoofdzetel jou wel interesseert?
... om organisatorische redenen?
Hoe verloopt het proces van interne mobiliteit?
- Je informeert je huidige directeur of leidinggevende over jouw initiatief om interne mobiliteit aan te vragen.
- Je vult het formulier hieronder in.
- Een recruiter van het Talent Team van emeis Belgium zal je contacteren voor een gesprek, in het bijzijn van de HRBP van jouw regio.
- Na dit overleg, als het positief is verlopen en er een positie vrijkomt die beantwoordt aan je vraag en je profiel, zal je de directeur of leidinggevende van deze vacature ontmoeten.
- Als je nieuwe directeur of leidinggevende positief is over jouw kandidatuur, zal de HRBP de transfert opvolgen op het vlak van administratie en salarisvoorwaarden.
Wat ook de uiteindelijke beslissing is, het Talent Team zal je feedback geven over jouw kandidatuur voor interne mobiliteit.